Сотрудники местной больницы не раз жаловались на невыплату или урезание заработной платы, однако краевой минздрав, наоборот, сообщил о том, что в Чайковском у врачей зарплата выросла. В Чайковском прокуратура выявила нарушения Трудового кодекса РФ, которые были допущены в отношении сотрудников Чайковской городской больницы.

Об этом пишут "Чайковские новости". В частности, в договорах не указываются характеристики вредных условий труда на рабочем месте, не обозначен размер оклада по должности, не установлены конкретные даты выдачи заработной платы, работников не знакомят с положением об оплате труда. Существенные нарушения были выявлены при организации оплаты труда водителей и фельдшеров скорой помощи. - В ходе проверок было установлено и подтверждено заключениями инспекторов по труду то, что в Чайковской ЦГБ происходит массовая подмена понятий "работа по совместительству" и "сверхурочная работа", - рассказал городской прокурор Егор Шмырин. Помимо должностных обязанностей во время основной работы водителей скорой вынуждали заниматься аналогичными трудовыми функциями. Работодатель оформлял это как внутреннее совместительство, а не сверхурочную работу с денежной компенсацией или предоставлением выходного дня. Кроме того, сотрудников привлекали к сверхурочной работе без их письменного согласия и оплаты в законном порядке. Эти же нарушения допускались в отношении других работников больницы. Сотрудники больницы не в полном объеме обеспечены сертифицированной спецодеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты. Как пишет издание, руководство больницы по-своему изменяет или расторгает трудовые договоры, не выплачивает своевременную или полную зарплату. - Прокуратура решила не ограничиваться вынесением представления в адрес главврача. По нашему мнению допущены серьезные организационные просчеты и виновато в этом, прежде всего, руководство Чайковской ЦГБ. Мной внесено представление министру здравоохранения Пермского края с требованием незамедлительно устранить выявленные нарушения и привлечь виновных к ответственности, - заявил Егор Шмырин. Материалы направлены в Государственную инспекцию труда в Пермском крае для возбуждения дел об административных правонарушениях. Напомним, на днях жители Чайковского создали петицию с требованием уволить главврача городской больницы Александра Кожевникова. В министерстве здравоохранения Пермского края "Новостям Перми" сообщили, что причин для расторжения трудового договора с Александром Кожевниковым нет. По всем жалобам жителей города будет проведена проверка и ответы будут выложены в открытом доступе. 15 августа прошла встреча представителей министерства, медицинского сообщества, независимых профсоюзов, прокуратуры, полиции и федеральной инспекции. В ходе мероприятия была проверена информация о конфликтной ситуации. В сентябре пройдет повторная встреча, где будет проверено исполнение всех поручений. Краевой минздрав сообщает, что в прямом контакте с коллективом ЦГБ будет наблюдать за ситуацией. .

Подробнее читайте на permnews.ru ...

49 +