2017-10-25 09:46 |
Учхоз "Липовая гора" несколько месяцев не отдавало уволенному сотруднику документ. Когда мужчина всё-таки получил трудовую книжку, она оказалась новой, оформленной с нарушением требований законодательства.
Житель Перми обратился в районный суд из-за
нарушения трудовых прав бывшим работодателем
ФГУП "Учхоз "Липовая гора" Пермской ГСХА
им. академика Прянишникова Д. Н. По информации
пресс-службы краевого суда, в октябре 2016
года истец был уволен с предприятия, но
до марта 2017 года ему не выдавали трудовую
книжку. Тогда мужчина направил бывшему
работодателю письменное обращение с требованием
выдать документ. Истец всё-таки получил
трудовую книжку, но она оказалась не оригиналом
и даже не дубликатом оригинала. Работодатель
потерял документ, а новый оформил с нарушениями,
указав лишь запись о работе в учхозе, не
вписав предыдущие места работы. При этом
о потере книжки ответчик не проинформировал
истца. Пермский районный суд постановил
взыскать с предприятия более 197 тысяч рублей
в пользу истца, а также оформить дубликат
трудовой книжки. Пермский краевой суд снизил
эту сумму до 142 956 рублей. .
Подробнее читайте на permnews.ru ...