60% пермских работодателей не рассматривают кандидатов старше 50 лет
Только 2% пермских работодателей считают, что у соискателей в возрасте от 41 до 50 лет больше шансов на трудоустройство, чем у молодых. Еще меньше шансов у людей старше 51 года, к таким выводам пришли специалисты службы исследований портала... 59.ru »