2019-3-1 10:51 |
Заявки начнут принимать уже весной. Поучаствовать в конкурсе сможет каждый желающий в возрасте до 35 лет при наличии высшего образования. "Молодёжный резерв Прикамья" был запущен 12 апреля 2018 года.
Основная цель проекта – создать условия для выявления, развития и поддержки молодых перспективных специалистов различных отраслей, обладающих высокими профессиональными и личностными качествами, в соответствии с потребностями Пермского края. Он проходил в два этапа: очно и заочно. В нём учатсвовали 1053 человека, призёрами и победителями стали 97 молодых специалистов и управленцев. Они вошли в молодёжный резерв Прикамья, который содействует трудоустройству молодых специалистов и управленцев. В настоящий момент трудоустроились уже более 15 резервистов, в том числе и на руководящие позиции. По словам руководителя проекта, победителя всероссийского конкурса "Лидеры России" Анны Козицыной, этот конкурс возможность получить работу в органах власти: "Это дверь, чтобы попасть в кадровый резерв Пермского края, дающего преимущество замещения вакантных должностей в органах государственной власти, в исполнительные органы, органы местного самоуправления и подведомственные государственные учреждения". .
Подробнее читайте на permnews.ru ...